Главная » О школе » Руководство. Педагогический состав

Руководство. Педагогический состав

Администрация школы

директор школы Цема Наталия Геннадиевна (стаж административной работы 13 лет)	заместитель директора по УВР Зотова Марина Ивановна (стаж 13 лет)	заместитель директора по УВР Кучеряева Светлана Анатольевна (стаж 6 лет)
заместитель директора по ВР Андреева Марина Евгеньевна (стаж 11 лет)	заместитель директора по хозяйству Губайдулина Салима Галиулиновна (стаж 5 лет)	заместитель директора по безопасности Хомяков Николай Валентинович (стаж 5 лет)	заведующая библиотекой Жук Надежда Михайловна (стаж 29 лет)

Начальная школа

Средняя школа

Социально-психологическая служба

Структура и органы управления образовательной организации

Общие сведения о педагогических работниках

Повышение квалификации педагогическими работниками 2013-2016 учебные года

Повышение квалификации педагогическими работниками 2016-2017 учебный год

Повышение квалификации педагогическими работниками 2017-2018 учебный год

Повышение квалификации педагогическими работниками 2018-2019 учебный год

Повышение квалификации педагогическими работниками 2019-2020 учебный год

Общее количество учителей – 40. Из них:

•  Высшая категория – 29
•  Первая категория – 9
•  Без категории – 2
•  Со стажем работы до 2-х лет – 2
•  Со стажем работы до 20 лет – 16  
•  Со стажем работы более 20 лет – 22

Достижения  значимых результатов свидетельствуют о самоотверженном труде всего педагогического коллектива, в составе которого настоящие мастера своего дела:

• «Отличник народного просвещения» - 1
• «Почетный работник общего образования РФ» - 2
• Почетная грамота Министерства образования и науки РФ - 6
• Знак Губернатора МО «За полезное» - 1
• Знак Губернатора МО «Благодарю» - 1
• Знак Губернатора МО «За труды и усердие» - 1
• Почетная грамота Московской областной Думы - 4
• Благодарственное письмо Московской областной Думы - 3
• Диплом Московской областной Думы - 8
• Почетная грамота Министерства образования Московской области - 28

Профессиональные награды педагогических работников

Высокий кадровый потенциал, стремление учителей к повышению профессионального уровня и педагогическому поиску создают необходимые условия для развития и движения вперед, дают возможность применять современные технологии в образовательном процессе. Благодаря достаточно высокому уровню образованности выпускники удачно поступают в ВУЗы страны, что составляет ежегодно не менее 90% выпускников. Целью образования в школе является выявление и развитие способностей каждого ученика, формирование духовно богатой, свободной, фактически здоровой и творчески мыслящей личности, способной адаптироваться к условиям современной жизни и обладающей прочными базовыми знаниями средней школы.